1.一次性就業(yè)補(bǔ)貼。畢業(yè)年度高校畢業(yè)生與小微企業(yè)簽訂6個(gè)月以上勞動(dòng)合同，并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由就業(yè)補(bǔ)助資金給予高校畢業(yè)生每人3000元的一次性就業(yè)補(bǔ)貼。

2.一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。對(duì)畢業(yè)2年以內(nèi)的高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、退役2年以內(nèi)的自主就業(yè)退役軍人、建檔立卡貧困勞動(dòng)者首次創(chuàng)辦小微企業(yè)，且正常經(jīng)營6個(gè)月以上的，由就業(yè)補(bǔ)助資金給予5000元一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

3.高校畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。應(yīng)屆城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭、貧困殘疾人家庭、建檔立卡貧困戶家庭、退捕漁民家庭、獲得國家助學(xué)貸款、殘疾以及特困人員等7類高校畢業(yè)生，包括中等職業(yè)學(xué)校、技工院校應(yīng)屆7類困難畢業(yè)生，每人一次性1500元，主要用于補(bǔ)助畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)過程中的相關(guān)費(fèi)用，緩解畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)費(fèi)用壓力。

4.高校畢業(yè)生靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼。離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生，靈活就業(yè)或通過新就業(yè)形態(tài)方式就業(yè)，并以個(gè)人身份繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按照每人每月給予350元職工養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼（享受最低生活保障的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼為每人每月450元）和100元職工醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限不超過24個(gè)月。

5.高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼。經(jīng)認(rèn)定的見習(xí)單位吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生和16-24歲失業(yè)青年參加3-12個(gè)月就業(yè)見習(xí)。見習(xí)期間，見習(xí)人員基本生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)每人每月不低于2000元，其中財(cái)政按照每人每月1400元的標(biāo)準(zhǔn)給予單位見習(xí)補(bǔ)貼。見習(xí)期間，為見習(xí)人員購買人身意外傷害保險(xiǎn)人均100元（一次性），見習(xí)指導(dǎo)費(fèi)人均200元支付給見習(xí)單位(一次性）。對(duì)見習(xí)期滿后與見習(xí)畢業(yè)生簽訂12個(gè)月以上勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)，且留用人數(shù)占當(dāng)年度見習(xí)畢業(yè)生50%以上的見習(xí)單位，根據(jù)吸納見習(xí)畢業(yè)生人數(shù)按照每人1000元的標(biāo)準(zhǔn)給予單位一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

6.高校畢業(yè)生助學(xué)貸款代償政策。在我市市區(qū)各類用人單位穩(wěn)定就業(yè)（機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗或與企業(yè)簽訂一年以上勞動(dòng)合同、參加社會(huì)保險(xiǎn)），且一年后仍繼續(xù)留在本市市區(qū)就業(yè)的普通高校全日制本科及以上畢業(yè)生。其助學(xué)貸款尚未償還部分，每年根據(jù)還款計(jì)劃予以全額代償。

7.創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策。高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，可在戶籍所在地或創(chuàng)業(yè)所在地申請(qǐng)最高額度為50萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，期限最長不超過3年，在貸款期限內(nèi)按規(guī)定由財(cái)政給予貼息。對(duì)還款積極、帶動(dòng)就業(yè)能力強(qiáng)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目好的借款個(gè)人，可繼續(xù)提供創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息，但累計(jì)次數(shù)不得超過3次。

8.自主創(chuàng)業(yè)稅收優(yōu)惠政策。對(duì)建檔立卡貧困人口、持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(注明“自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”或“畢業(yè)年度內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”)或《就業(yè)失業(yè)登記證》(注明“自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”)的人員,從事個(gè)體經(jīng)營的,自辦理個(gè)體工商戶登記當(dāng)月起,在3年(36個(gè)月,下同)內(nèi)按每戶每年14400元為限額依次扣減其當(dāng)年實(shí)際應(yīng)繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和個(gè)人所得稅。

9．創(chuàng)業(yè)孵化政策。對(duì)入駐蚌埠市青年創(chuàng)業(yè)園的創(chuàng)業(yè)實(shí)體（團(tuán)隊(duì)），在5年孵化期內(nèi)，按照規(guī)定減免企業(yè)稅負(fù)，免交物業(yè)費(fèi)、衛(wèi)生費(fèi)等管理性費(fèi)用，場(chǎng)地費(fèi)用實(shí)行“兩免三減”（前2年免收，后3年按照市場(chǎng)價(jià)格50%收取），水電費(fèi)用給予40%補(bǔ)貼，實(shí)行先繳后補(bǔ)。

10．新創(chuàng)業(yè)失敗人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策。初次創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生，所創(chuàng)企業(yè)工商登記注冊(cè)滿1年不滿3年且為法定代表人或主要出資人，企業(yè)注銷后登記失業(yè)并以個(gè)人身份繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)6個(gè)月以上的，可向社會(huì)保險(xiǎn)參保地人社部門申請(qǐng)一次性補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為所創(chuàng)企業(yè)納稅總額的50%、最高不超過1萬元，補(bǔ)貼資金用于個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

11．創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策。對(duì)具備創(chuàng)業(yè)條件、創(chuàng)業(yè)意愿且有培訓(xùn)愿望的高校畢業(yè)生，免費(fèi)提供多層次、全過程、階梯式的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。對(duì)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)、創(chuàng)辦企業(yè)培訓(xùn)（改善企業(yè)培訓(xùn)）、創(chuàng)業(yè)模擬實(shí)訓(xùn)的，分別按照100元/人、1000元/人、1300元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。

12．小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生社保補(bǔ)貼。對(duì)招用離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生，并與之簽訂1年以上勞動(dòng)合同且為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的小微企業(yè)，按其為高校畢業(yè)生實(shí)際繳納的五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼（不包括高校畢業(yè)生個(gè)人應(yīng)繳納的部分），補(bǔ)貼期限不超過12個(gè)月。

13．校園招聘會(huì)補(bǔ)貼政策。高校舉辦免費(fèi)大型公益性校園招聘會(huì)（不收取學(xué)生和用人單位費(fèi)用），根據(jù)簽約畢業(yè)生人數(shù)，按照每人60元標(biāo)準(zhǔn)給予高校補(bǔ)貼。